根據廣漢市人才引進和培養實施辦法整理，以下將為大家帶來2024年第一次德陽廣漢市人才項目申報補貼獎勵和認定條件時間等內容，詳情如下，需要咨詢申報的可以免費咨詢漁漁為您解答指導！

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  一、申報項目及條件

  第一部分：適用《廣漢市人才引進和培養實施辦法（2021修訂版）》（廣委發〔2021〕9號）

  （一）全職引進人才獎勵

  申報對象：（1）“雙一流”建設和原“985”、“211”高校全日制本科畢業生；（2）全日制碩士研究生、博士研究生；（3）具有副高級及以上職稱資格的人員、國家職業資格高級技師及以上水平認證的人員。

  申報條件：（1）2020年4月9日及以后通過公開招考、公開選調等方式首次進入我市各機關、事業單位工作的在編在崗正式人員，或首次與我市用人單位簽訂三年及以上勞動（聘用）合同的人員；（2）在我市連續繳納個人所得稅滿十二個月；（3）個人承諾在廣漢連續工作時間不少于5年。以上條件同時滿足。機關、事業單位在編在崗人員引進時間以錄用文件為準，企業人員引進時間以合同簽訂時間為準。

  安家補貼：2020年4月9日及以后首次引進到廣漢工作，符合申報條件的，可申報安家補貼。

  購房補貼：2020年4月9日及以后首次引進到廣漢工作，自引進之日起一年以內在我市新購買商品住宅房的，可申報購房補貼，購房時間以購房合同備案登記時間為準。

  租房補貼：本人和配偶在廣漢沒有購房，所在用人單位無法提供周轉住房，自引進之日起兩年內自行租賃住房的，可申報租房補貼。

  （二）柔性引進人才工作補貼

  申報對象：德陽市級及以上人才項目（計劃）獲得者（入選者）。

  申報條件：2020年4月9日及以后在我市企事業單位工作累計不少于3個月。

  （三）企業人才激勵獎勵

  申報對象：我市各企事業單位。

  申報條件：2021年3月8日及以后新招商引資企業投產并正常納稅后對我市地方經濟貢獻（僅指企業經營性留成部分）達500萬元及以上的，可對企業自主負責認定的新引進高層次管理人才和高技術人才給予獎勵。

  （四）上級人才項目配套獎勵

  申報對象：我市黨政機關、企事業單位在職在崗人員。

  申報條件：2020年4月9日及以后入選德陽市級及以上各類人才項目或計劃。

  （五）平臺建設獎勵

  申報對象：我市各企事業單位。

  申報條件：2020年4月9日及以后成功新建成四川省及以上院士專家工作站、技能大師工作室、博士后創新實踐基地及博士后科研工作站。

  （六）杰出技能人才獎勵

  申報對象：我市黨政機關、企事業單位在職在崗人員。

  申報條件：2020年4月9日及以后新評定為德陽市級高技能人才、首席技師，新評定為四川省級技術能手，新獲得中華技能大獎或新評為全國技術能手。

  第二部分：適用于《廣漢市“特殊人才補貼”計劃實施辦法（試行）》（廣委發〔2021〕10號）

  申報對象：符合條件的企事業單位。

  申報條件：符合下列條件之一的單位，可自主認定一定數量的人才：1.德陽市級及以上專家人才創辦、領辦的企業；2.全職引進的人才中當年度有獲評（入選）省級及以上人才獎勵項目的單位；3.當年度參與制修訂省級地方標準、國際標準、國家標準、行業標準的單位。

  第三部分：適用于《三星堆人才引進和培育政策措施九條（試行）》（廣委發〔2023〕41號）

  （一）全職引進人才獎勵

  申報對象：全職引進的國家一級博物館館長或副館長、領軍型專家、中國工藝美術大師。

  申報條件：（1）2023年11月15日及以后，首次進入三星堆景區管委會、三星堆博物館的在編在崗正式人員，或首次與廣漢市三星堆文旅發展有限公司的簽訂三年及以上勞動（聘用）合同的人員；（2）在我市繳納個人所得稅；（3）個人承諾在廣漢連續工作時間不少于5年。以上條件同時滿足。機關、事業單位在編在崗人員引進時間以錄用文件為準，企業人員引進時間以合同簽訂時間為準。

  （二）高層次專家人才補貼

  申報對象：由三星堆景區管委會、三星堆博物館、廣漢市三星堆文旅發展有限公司認定的具有特殊貢獻的高層次專家人才（團隊）。

  申報條件：2023年11月15日及以后在三星堆景區管委會、三星堆博物館、廣漢市三星堆文旅發展有限公司的高層次專家人才（團隊）。

  （三）柔性引才補貼

  申報對象：由三星堆景區管委會、三星堆博物館、廣漢市三星堆文旅發展有限公司柔性引進的專家人才。

  申報條件：（1）2023年11月15日及以后，首次柔性引進三星堆景區管委會、三星堆博物館、廣漢市三星堆文旅發展有限公司的專家人才；（2）完成柔性引才合同規定的目標任務。

  （四）上級人才項目配套獎勵

  申報對象：三星堆景區管委會、三星堆博物館的在編在崗正式人員，或與廣漢市三星堆文旅發展有限公司的簽訂三年及以上勞動（聘用）合同的人員。

  申報條件：2023年11月15日及以后獲得國家級、省級技能比賽的參賽獲獎者。

  （五）上級榮譽獎勵

  申報對象：三星堆景區管委會、三星堆博物館的在編在崗正式人員，或與廣漢市三星堆文旅發展有限公司的簽訂三年及以上勞動（聘用）合同的人員。

  申報條件：首次獲評國家級人才榮譽、省級人才榮譽、德陽市級人才榮譽的人才。

  （六）高校合作補助

  申報對象：與三星堆博物館聯合開展文旅強基、志愿服務、技能實習等合作的國內外高校。

  申報條件：2023年11月15日及以后，由三星堆景區管委會、三星堆博物館認定的合作成效明顯的，采取一事一議的方式進行補助。

  第四部分：適用于《廣漢市支持油氣裝備產業人才發展若干條措施（試行）》（廣委發〔2023〕42號）

  （一）全職引進人才獎勵

  申報對象：全職引進的博士研究生、全日制碩士研究生。

  申報條件：（1）2023年11月15日及以后，新錄用到我市產業企業工作的正式人員，并與用人單位簽訂3年及以上勞動合同；（2）在我市繳納個人所得稅滿一年；（3）個人承諾在廣漢連續工作時間不少于5年。引進時間以合同簽訂時間為準。

  安家補貼：2023年11月15日及以后，首次引進到廣漢工作，符合申報條件的，可申報安家補貼。

  （二）項目掛帥、柔性引才補貼

  申報對象：我市柔性引進的尖型人才(A類)、領軍型人才(B類)、拔尖型人才(C類)、骨干型人才(D類)。

  申報條件：（1）2023年11月15日及以后，新引進、新簽約、實施新項目的柔性人才；（2）每月到我市企業實際工作時間累計超過30小時的。

  （三）企業自主培養人才獎勵

  申報對象：企業。

  申報條件：符合分類條件的人才（團隊）。

  （四）杰出技能人才獎勵

  申報對象：企業。

  申報條件：2023年11月15日及以后，獲評中華技能大獎、全國技術能手的人才。

  （五）平臺建設獎勵

  申報對象：企業。

  申報條件：2023年11月15日及以后，新創立國家、省級院士專家工作站、技能大師工作室、博士后創新實踐基地等平臺。

  第四部分：適用于《廣漢市支持傳感產業人才發展十條措施（試行）》（廣委發〔2023〕43號）

  （一）全職引進人才安家補貼

  申報對象：新錄用到我市傳感產業企業工作的博士研究生、全日制碩士研究生

  申報條件：（1）2023年11月15日及以后，首次引進我市并與我市傳感產業企業簽訂三年及以上勞動（聘用）合同的人員；（2）在我市繳納個人所得稅滿十二個月；（3）個人承諾在廣漢連續工作時間不少于5年。以上條件同時滿足。人員引進時間以合同簽訂時間為準。

  （二）柔性引才補貼

  申報對象：按照人才分類，包括頂尖型人才（A類）、領軍型人才（B類）、拔尖型人才（C類）、骨干型人才（D類）

  申報條件：（1）2023年11月15日及以后，我市傳感產業企業新引進、新簽約、實施新項目的柔性人才；（2）到我市傳感產業企業實際工作時間每年累計不少于3個月的。以上條件同時滿足。

  （三）引才伯樂獎

  申報對象：我市傳感產業企業。

  申報條件：2023年11月15日及以后傳感產業企業通過第三方人力資源服務機構、獵頭公司全職引進屬于頂尖型人才（A類）、領軍型人才（B類）、拔尖型人才（C類）的人才（團隊）的，根據傳感產業企業引才成本（不含企業支付給人才的薪酬待遇）給予一定補貼。

  （四）產業人才獎勵

  申報對象：2023年11月15日及以后新成立的傳感器企業。

  申報條件：企業正常納稅年度對廣漢地方財政貢獻在200萬元以上的（含200萬元）。

  （五）重點培養人才獎勵

  申報對象：我市企業自主培養的人才。

  申報條件：自主培養人才（團隊）屬于頂尖型人才（A類）、領軍型人才（B類）、拔尖型人才（C類）。

  二、申報流程

  （一）提出申報

  符合申報條件的各類人才或單位，通過廣漢市公眾信息網（www.guanghan.gov.cn）公示公告板塊或“微新廣漢”微信公眾號下載與申報政策所對應的附件，如實填寫申報內容及申報匯總表，并按照《廣漢市人才項目申報附件材料清單》（附件7）提供人才項目申報所需佐證材料，形成整套申報資料，提交用人單位初審。

  注意：申報表格及相關附件均統一使用A4紙打印，并按照封面、承諾函、申報表、相關附件的順序裝訂成冊。申報資料一式二份，平裝訂或膠裝，勿用塑料夾。

  （二）資格審核

  資格初審。用人單位接到申報材料后，對申報材料的真實性、完整性等進行初審并出具初審意見，填寫申報匯總表，并于2024年7月5日前按照《廣漢市人才項目申報受理歸口單位》（附件8），向歸口行業主管部門提出復審申請。

  資格復審。各歸口單位收到申報材料后，對申報材料的真實性、有效性等進行復審，復審通過則出具復審意見，并提出復審通過人員（單位）名單匯總表，隨申報材料一并報送市委人才辦。資格復審工作應于2024年7月12日前完成。

  聯合評審認定。市委人才辦召集相關部門，邀請相關機構對資格復審通過名單進行聯合評審，評審后提出“2024年度第一次廣漢市人才項目擬獎勵人員（單位）建議名單”。

  （三）名單公示

  評審通過后的擬獎勵人員（單位）建議名單在廣漢市公眾信息網、“微新廣漢”公眾號等有關媒體、及擬獎勵人員（單位）所在單位公示一周。

  （四）經費發放

  市委人才辦在公示結束后，按程序對符合條件的發放獎勵資金。

  三、2022年、2023年已通過評審認定，且符合繼續享受政策獎勵人員資格確認

  2022年、2023年已通過綜合評審，且符合繼續享受政策獎勵人員（獎勵項目包括落戶獎勵、住房補貼等），需提交本人近一年個人所得稅稅單和社保證明，填寫《廣漢市人才引進激勵對象2023年度跟蹤考核表》（附件6），由歸口單位按照規定進行考核并出具考核意見，并填寫匯總表，在7月12日前由申報歸口單位統一報送至市委人才辦。市委人才辦根據考核、評審情況分別給予繼續發放、停放或追回相應獎勵資助等意見。

  四、其他事項

  （一）本次人才項目統一集中申報，《廣漢市人才項目申報書》等申報資料下載截止時間為2024年7月5日18：00，過期申報者轉入下一次集中評審。

  （二）市委人才辦不接受個人/團隊直接遞交的申報資料。各單位或個人不得重復申報或重復享受人才項目，符合多個政策的，按照“就高從優不重復”的原則予以實施。

  （三）各類獎勵資助項目的實施均以項目實際發生時間為準。

  五、有關工作要求

  （一）人才項目申報和落實獎勵經費發放是我市人才隊伍建設的重要工作，各單位（主管部門）要高度重視，認真落實，加大宣傳，確保申報工作的有序開展。

  （二）各成員單位要積極做好我市人才政策宣傳工作，將符合條件的人員申報上來，同時要對申報材料的真實性認真把關，嚴厲杜絕少領、多領、冒領、漏領、重領、弄虛作假的情況發生。如有需要，可實地核實申報者申報信息。對隱瞞事實、弄虛作假和涉及參與提供虛假申報材料的單位和機構，按照相應法律法規追究法律責任。對偽造申報資質、隱瞞違規行為或對違規行為處置不力的用人單位，取消5年內的申報資格。

  （三）各單位（主管部門）要加強紀檢監察機構對組織申報全過程的監察和監督，確保申報工作的公正性和規范化操作，堅決杜絕“有償服務”行為的發生，不得委托或指定任何單位、部門和個人為申報者代寫申報材料。

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