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    科技項(xiàng)目疑難解答

    怎么設(shè)計(jì)股權(quán)結(jié)構(gòu)?黃石鐵山區(qū)股權(quán)結(jié)構(gòu)類型、設(shè)計(jì)方案

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    怎么設(shè)計(jì)股權(quán)結(jié)構(gòu)?黃石鐵山區(qū)股權(quán)結(jié)構(gòu)類型、設(shè)計(jì)方案等內(nèi)容如下,黃石的企業(yè)單位可以了解一下,有什么疑問的地方歡迎致電咨詢。


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    一般具體怎么設(shè)計(jì)股權(quán)結(jié)構(gòu)呢?

    1.橫向架構(gòu):以不同股權(quán)類型為基礎(chǔ)

    1)一元股權(quán)架構(gòu):一元股權(quán)架構(gòu)情形,主要是同股同權(quán)下的設(shè)置。同股同權(quán)是我國(guó)《公司法》規(guī)定的股權(quán)臨界點(diǎn),即66.7%51%33.4%

    2)二元股權(quán)結(jié)構(gòu):二元股權(quán)結(jié)構(gòu)情形,是在同股不同權(quán)下設(shè)置,國(guó)外較普遍應(yīng)用,國(guó)內(nèi)上市的企業(yè)不適用。比如創(chuàng)始人只有1%的股權(quán),就算企業(yè)上市99%的股權(quán)分出去了,簽訂了投票委任書,決策權(quán)與控制權(quán)仍掌握在自己手里。

    可以看出二元股權(quán)結(jié)構(gòu)就是將企業(yè)控制權(quán)與股權(quán)比例分離。目前同股不同權(quán)我國(guó)有四種模式得到廣泛應(yīng)用。

    3)多元股權(quán)結(jié)構(gòu):根據(jù)4C理論將股東分為創(chuàng)始人、合伙人、核心員工、投資人,分別授予股權(quán)。

    包括:(1)創(chuàng)始人股;(2)出資股;(3)崗位貢獻(xiàn)股;(4)資源貢獻(xiàn)股;(5)合伙人團(tuán)隊(duì)股;(6)其他。

    2. 縱向架構(gòu):以不同持股形式為基礎(chǔ)

    主要有以下3種形式:

    1)直接持股

    2)間接持股(大股東代持)

    3)設(shè)立持股平臺(tái)持股

    直接持股:表示要進(jìn)行工商登記的部分是各自持有的全部股權(quán),直接登記部分的股權(quán)是指各自已經(jīng)成熟的股權(quán)+未成熟的股權(quán);

    大股東代持:表示該部分股權(quán)仍然登記在大股東明下,股權(quán)不顯名,該部分是指未成熟部分股權(quán);

    持股平臺(tái):設(shè)立一個(gè)有限合伙,創(chuàng)始人做為有限合伙的GP,被激勵(lì)對(duì)象作為LP,基于有限合伙的特殊性,GP是法定的絕對(duì)控制人。這種方式比較穩(wěn)定,且納稅成本相對(duì)低,是目前做股權(quán)激勵(lì)時(shí)采用最多的方式。

    3. 時(shí)間維度:不同時(shí)期的企業(yè)應(yīng)如何做股權(quán)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

    《道德經(jīng)》中有三生萬(wàn)物道法自然之說。世間萬(wàn)物都要遵循自然發(fā)展規(guī)律,企業(yè)在不同發(fā)展階段股權(quán)設(shè)計(jì)也需要尊重自然規(guī)律,根據(jù)要素的調(diào)整而調(diào)整股權(quán)結(jié)構(gòu)。

    1)初創(chuàng)階段股權(quán)結(jié)構(gòu):

    初創(chuàng)企業(yè)的成員主要是創(chuàng)始人及創(chuàng)始合伙人,創(chuàng)始人需將股權(quán)控制在67%51%以上。初創(chuàng)期盡量股權(quán)控制在創(chuàng)始人67%以上或更多,以免股權(quán)稀釋過快。

    2)中期階段股權(quán)激勵(lì)架構(gòu)、融資控制架構(gòu):

    企業(yè)在發(fā)展階段,投資人看到企業(yè)有前景自然會(huì)愿意加入,企業(yè)要想擴(kuò)大也必須依靠資本來擴(kuò)大規(guī)模。因此,此時(shí)設(shè)立持股平臺(tái),吸引投資人以及激勵(lì)優(yōu)秀人才的需求出現(xiàn)。此時(shí)的持股平臺(tái)可以是有限責(zé)任公司,也可以說有限合伙企業(yè)。

    3)成熟期階段股權(quán)結(jié)構(gòu):

    企業(yè)架構(gòu)已成熟,相對(duì)復(fù)雜, 不管創(chuàng)始人這個(gè)時(shí)期股權(quán)稀釋了多少,應(yīng)該說肯定已經(jīng)稀釋了很多的時(shí)期,創(chuàng)始人可以通過多層級(jí)的持股平臺(tái)設(shè)計(jì),自己作為GP來控制LP,或者通過協(xié)議的方式來留住控制權(quán)。

     

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